餐厅地热度一直在发酵，很多来蹭热度的自媒体博主都来分一杯羹。
在老板的激励政策下，现在不止是李可翔一个员工熬夜加班了，更是带动了四五个有小心思的穷苦人。
我依旧按时下班，在上班的时候做好自己的事，因为我知道，高激励政策下很容易出现规则漏洞。
我管不到，也不想管。
在这么多隐藏在暗处的眼睛注视下，餐厅的运作难保不出现疏漏。
很快，负面的热搜就上来了。
“这家餐厅买了水军吧，热度这么高？他家明明有拿别桌剩的水果做新的水果拼盘现象！”
“菜是辣的掩盖了很多气味，但我吃了这么多年的猪肝不可能吃不出来，我今天吃的那道就是坏的！”
“那李可翔就是个托！现在社会上哪还有这么勤勤恳恳的员工啊？加班一两天也就算了，我不信他能天天加班！”
“别的不说，他是切菜员，还没事扫厕所，吃他家的菜我真是想呕！”
廖老板看到了口诛笔伐的负面新闻，餐厅里连着几天有博主拿着麦克风打着视频过来质问，廖老板这才意识到事情的严重性，对于质疑他餐品的内容，她忙发视频自证清白。
“我向大家保证，我们餐厅绝对没有使用劣质蔬果肉的情况，欢迎大家随时来检查监督！”
但对于网友询问的，她是否年终会真的给员工分股份的问题，她避而不谈。
她紧急给员工加开一个会议，勒令大家不许熬夜加班，不许再接受那些自媒体的采访了。
“我们要做到保证我们的菜品质量，就是保住我们的口碑！”
一听要取消加班，李可翔第一个跳出来反对。
“不能加班的话，我还怎么积累绩效，拿股份？我不同意！”
“除了加班不是还有其他途径吗？你怎么死脑筋呢，晚上早点回家好好休息！”
李可翔自己不要2000的工资要换成股份后，只剩下了1500，为了省钱他把合租的房子都退了，现在每天都住在餐厅后厨，若是不让他加班，他都没有地方住！
“不！老板，我自愿加班！取消加班的股份也行，但别的你不能再取消了！”
廖老板念在他不要加班股份、不要加班费，夜里说不定勤奋还能干点活，算是默许了。
其他人见加班没有股份，也没那么积极了。
自媒体博主依然能在深夜捕捉到李可翔的身影，为了给餐厅省钱，他自作主张一道菜分成两个盘子装，每桌客人的菜量少一半。
湘菜馆的一道菜少说也要三五十的，他自己都给算成自己给餐厅省的，积攒下来，一个月也凑了好几千下来。
他月末得意地给廖老板汇报的时候，廖老板气得头发都竖起来了。
“我看到网上给我反馈的菜量少的问题，我还以为是网络黑子乱找茬，没想到问题出在你这里！”
“我用你给我省那点菜钱？你再这样乱搞，我给你加的那些股份全作废！”
她正愁怎么抹掉给李可翔的那些股份呢，他自己就犯错撞枪口上了。
我忙上前给老板消消火气，为李可翔出头：“可翔也是好心办了坏事，年轻人还需要成长，现在不犯错，以后犯的那可都是不可挽回的大错了。”
我拉过李可翔，让他给老板道歉，他乖乖低头，但是眼里藏了一丝阴狠。
我知道他这个穷苦可怜人，忍不了多久了。
